سال ۱۴۰۳ برای بازنشستگان سال پر حاشیهای بود و در این سال یک خواسته مهم آنان که متناسبسازی حقوق است سرانجام اجرایی شد، هرچند اجرای این طرح باعث رضایت بازنشستگان نشد زیرا میزان دریافتی آنها بابت متناسبسازی با انتظارات موجود فاصله فراوان دارد.
سازمان تأمیناجتماعی زمان بندی پرداخت حقوق دی ماه بازنشستگان و مستمریبگیران این سازمان را اعلام کرد.
واریز حقوق دی ماه بازنشستگان همانند ماههای پیشین از بیستم این ماه و با پرداخت مستمری بخش اول بازنشستگانی که نام خانوادگی آنان با حرف “الف” شروع میشود؛ آغاز خواهد شد و مستمری بخش دوم بازنشستگان با حرف “الف” نیز روز ۲۲ دی ماه پرداخت خواهد شد.
براساس این گزارش، پرداخت حقوق دی ماه بازنشستگان تا آخرین روز این ماه و براساس حروف الفبا، طبق جدول انجام خواهد شد و بازنشستگان همکار سازمان تأمیناجتماعی آخرین گروه از بازنشستگان خواهند بود که در روز سیام دی ماه حقوق خود را دریافت میکنند.
به هر صورت بازنشستگان در تابستان مبالغی را با عنوان علیالحساب متناسبسازی حقوق بازنشستگان دریافت کردند و در دو ماه آبان و آذر نیز مبلغ متناسبسازی در فیش حقوقی آنها جای گرفت. در ۳ ماه پایانی سال نیز حقوق بازنشستگان همراه با متناسبسازی واریز خواهد شد.
حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۳ بدون تاخیر – و در برخی ماهها حداکثر با ۲ یا ۳ روز تاخیر – واریز شده است و انتظار میرود در ۳ ماه باقیمانده سال نیز بازنشستگان مختلف حقوق خود را در موعد مقرر دریافت کنند.
اما جز حقوق ۳ ماه باقیمانده از سال ۱۴۰۳، بازنشستگان در ماه بهمن یا اسفند عیدی نیز دریافت خواهند کرد. در سال ۱۴۰۲ عیدی بازنشستگان کشوری در روز ۲۰ بهمن و قبل از واریز حقوق بهمنماه به حساب آنان واریز شد و واریز عیدی بازنشستگان تامین اجتماعی تا هفته نخست اسفندماه به تعویق افتاد.
در سالهای پیش از آن نیز عیدی بازنشستگان در اواخر بهمن یا در ماه اسفند واریز شده بود و به نظر میرسد امسال نیز بازنشستگان برای دریافت عیدی سال ۱۴۰۳ حداقل تا بهمنماه باید منتظر بمانند.
بازنشستگان تا پایان سال طی ۴ مرحله حقوق و عیدی دریافت میکنند و مرحله نخست امروز ۲۰ دی ۱۴۰۳ با واریز حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی آغاز خواهد شد.
واریز حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی براساس حروف الفبا انجام و تا سیام دی به طول خواهد انجامید و بازنشستگان لشکری و کشوری نیز حقوق خود را در دو روز پایانی ماه دریافت خواهند کرد.
بازار کار ایران با پدیدهای فراتر از کمبود فرصت شغلی مواجه شده است؛ ریزش و ماندگار نبودن نیروی کار، بهویژه در مشاغل رسمی، در حالی تشدید شده که شکاف میان دستمزد و هزینههای زندگی، قراردادهای ناپایدار و تغییر انتظارات نسل جدید، کارگران را به سمت مشاغل غیررسمی و گذرا سوق داده است؛ بهطوری که به گفته رئیس کانون کارگران ساختمانی، حدود ۳۵ درصد نیروها پیش از پایان سال نخست کار خود، محیط کاری را ترک میکنند.
با اجرای نرخ سوم بنزین و افزایش قیمت سوختگیری با کارت جایگاه به لیتری ۱۰ هزار تومان، هزینه استفاده از خودرو افزایش یافته است؛ بررسی مصرف ترکیبی و ظرفیت باک خودروهای داخلی و مونتاژی نشان میدهد هزینه پیمایش ۱۰۰ کیلومتر با نرخ جدید بین حدود ۶۴ تا ۸۳ هزار تومان و هزینه پر کردن کامل باک نیز بین ۴۱۰ تا ۶۶۰ هزار تومان خواهد بود.
پرداخت معوقات فروردین بازنشستگان برای همه مشمولان، از جمله افرادی که حقوق خود را از بانکهایی غیر از بانک رفاه دریافت میکنند، به پایان رسیده است؛ با این حال هنوز زمان واریز معوقات اردیبهشت مشخص نشده و بازنشستگان در انتظار اعلام زمان پرداخت هستند.
سید صولت مرتضوی، وزیر سابق تعاون، کار و رفاه اجتماعی، با تأکید بر ضرورت جبران تدریجی عقبماندگی تاریخی دستمزد کارگران گفت افزایش حقوق بهتنهایی نمیتواند مشکلات معیشتی را حل کند و دولت باید همزمان با افزایش متناسب دستمزد با نرخ تورم، برای مهار تورم و تأمین مسکن کارگران نیز اقدام کند.
Δ