در حالی که گرانیهای افسارگسیخته کمر کارگران ایرانی را خم کرده، دستمزدهای ناچیز و تورم سرسامآور، زندگی را برای این قشر زحمتکش به کابوسی طاقتفرسا تبدیل کرده است. سمیه گلپور، رئیس کانونعالی انجمنهای صنفی کارگران ایران، با فریادی از عمق درد، خواستار بازنگری فوری دستمزدها در شورای عالی کار شد.
شیفتهای طاقتفرسا و زندگی در لبه پرتگاه
زور کارگران به گرانیها نمیرسد
خوددرمانی به جای درمان؛ فریاد خاموش کارگران
راهکارهایی برای نجات کارگران
شورای عالی کار کجاست؟
ضرورت بازنگری فوری در شورای عالی کار
سمیه گلپور، رئیس کانونعالی انجمنهای صنفی کارگران ایران، با اشاره به بحران معیشتی کارگران اظهار داشت: «گرانیهای پیدرپی، قدرت خرید کارگران را به شدت کاهش داده است. افزایشهای ناچیز دستمزدها در مقابل جهش قیمت کالاهای اساسی و خدمات، زندگی کارگران را به تنگنا کشانده و تأمین نیازهای اولیه خانوادهها را غیرممکن کرده است.»
وی افزود: «وقتی دستمزد کفاف زندگی را نمیدهد، کارگران مجبور به کار در چند شیفت یا چند شغل میشوند. این فشار کاری، نهتنها خستگی جسمی و روحی به دنبال دارد، بلکه سلامت روان، کیفیت زندگی و حتی روابط خانوادگی آنها را به خطر میاندازد. این شرایط، کارگران را در چرخهای از فرسودگی و ناامیدی گرفتار کرده است.»
گلپور با تأکید بر ناتوانی کارگران در برابر موج گرانیها گفت: «دستمزدها با تورم همخوانی ندارد و هزینههای زندگی از توان مالی کارگران فراتر رفته است. بسیاری از کارگران مجبورند از نیازهای اولیه خود و خانوادهشان چشمپوشی کنند، واقعیتی که به گسترش فقر و ناامنی اقتصادی در جامعه کارگری دامن زده است.»
رئیس کانونعالی انجمنهای صنفی کارگران ایران با ابراز نگرانی از وضعیت سلامت کارگران اظهار داشت: «گزارشهایی داریم که نشان میدهد برخی کارگران به دلیل ناتوانی مالی، به خوددرمانی روی آوردهاند. این وضعیت نهتنها سلامت آنها را تهدید میکند، بلکه نشاندهنده عمق بحران معیشتی است.»
گلپور راه برونرفت از این بحران را افزایش دستمزدها متناسب با تورم و هزینههای سبد معیشت دانست و افزود: «کنترل قیمت کالاهای اساسی، تقویت تشکلهای کارگری، کاهش ساعات کاری بدون کسر درآمد، ارائه حمایتهای پزشکی و روانی و اجرای برنامههای آموزشی از نیازهای فوری کارگران است.»
وی با انتقاد تند از عملکرد شورای عالی کار گفت: «در حالی که دستمزد کارگران و بازنشستگان به پایینترین سطح در دهههای اخیر رسیده، این شورا از اسفندماه هیچ جلسهای برگزار نکرده و هیچ اقدامی برای بهبود وضعیت کارگران انجام نداده است.» گلپور افزود: «کارگری با حقوق ۱۰ تا ۱۲ میلیون تومان یا بازنشستهای با دریافتی ۱۳ میلیون تومان، برای تأمین زندگی یک خانواده ۳ یا ۴ نفره به حداقل ۵۰ میلیون تومان نیاز دارد. این معادله نابرابر، زندگی کارگران را به بنبست کشانده است.»
گلپور در پایان تأکید کرد: «شورای عالی کار باید هرچه سریعتر جلسهای برگزار کند و با بازنگری دستمزدها و مستمریها، راهکاری برای نجات کارگران از این بحران ارائه دهد. کارگران دیگر تاب این فشارها را ندارند.»
گسترش نیوز
اقتصاد
بانک و بیمه
امیر خیرخواهان
۱۴۰۴/۰۴/۲۹ ۱۱:۰۰:۰۰
پرداخت حق بیمه تأمین اجتماعی دیگر الزاماً نیازمند مراجعه حضوری به شعب نیست و بسیاری از بیمهشدگان میتوانند با استفاده از تلفن همراه، حق بیمه خود را بهصورت غیرحضوری پرداخت کنند؛ این امکان از طریق سامانه خدمات غیرحضوری تأمین اجتماعی، اپلیکیشن «تأمین من» و در برخی موارد کد دستوری USSD فراهم شده است.
اظهارات تازه معاون اول رئیسجمهور درباره نابرابری یارانه بنزین و هزینه سنگین تأمین سوخت، بار دیگر پرونده اصلاح قیمت و نحوه توزیع یارانه بنزین را به صدر مباحث اقتصادی آورده است؛ هرچند دولت هنوز هیچ نرخ جدیدی را تصویب نکرده، اما تأکید بر «عدالت یارانهای»، مصرف بالای بنزین و ضرورت جلب همراهی مردم، این احتمال را تقویت کرده که دولت در حال آمادهسازی افکار عمومی برای تغییر مدل سهمیهبندی و قیمتگذاری بنزین باشد.
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور از احتمال اصلاح حکم کاهش ۱۵ درصدی نیروی انسانی، کنترل ورودیهای جدید و عدم جایگزینی بخشی از نیروهای بازنشسته خبر داد و همزمان جزئیات لایحه جدید دولت برای تغییر نحوه محاسبه حقوق بازنشستگی را تشریح کرد؛ لایحهای که در صورت تصویب میتواند بخشی از رفاهیات، اضافهکار و دریافتیهای غیرحکمی کارکنان را وارد محاسبات بازنشستگی کند و فاصله حقوق دوران اشتغال و بازنشستگی را کاهش دهد.
دولت و مجلس بر افزایش مبلغ کالابرگ الکترونیکی توافق کردهاند، اما اجرای این تصمیم به تأمین منابع مالی غیرتورمی گره خورده است؛ در حالی که رئیسکل بانک مرکزی از امکان افزایش حدود ۲۲ تا ۲۳ درصدی اعتبار کالابرگ خبر داده، دولت همچنان برای تأمین منابع این افزایش و جلوگیری از چاپ پول، به دنبال راهکارهایی مانند بازنگری در فهرست مشمولان است.
Δ