دولت پزشکیان خبر از واریز مابهالتفاوت حقوق فروردین ۱۴۰۴ برای بازنشستگان تأمین اجتماعی داده است؛ این مبلغ، که بین ۳ تا ۴ میلیون تومان برای هر نفر برآورد شده، از اوایل شهریور ماه، پرداخت میشود. آیا این اقدام میتواند گرهای از مشکلات مالی مستمریبگیران باز کند؟
زمانبندی جدید پرداخت حقوق بازنشستگان در مرداد ۱۴۰۴
دلایل تغییر برنامه پرداخت و تاثیرات آن
گسترش نیوز: در شرایطی که تورم و هزینههای زندگی همچنان چالشهای جدی برای اقشار مختلف جامعه به ویژه بازنشستگان ایجاد کرده، اخبار مثبتی از سوی دولت در حوزه حقوق و مزایای مستمریبگیران منتشر شده است. روز گذشته، احمد میدری، وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، در یک مصاحبه اعلام کرد که مابهالتفاوت حقوق فروردین ماه ۱۴۰۴، که به دلیل تاخیر در اجرای طرح همسانسازی حقوق پرداخت نشده بود، محاسبه و آماده واریز شده است. این مبلغ، که بین ۳ تا ۴ میلیون تومان برای هر بازنشسته تامین اجتماعی برآورد میشود، بخشی از برنامه جامع متناسبسازی حقوق است. هدف از این برنامه، نزدیک کردن دریافتی بازنشستگان به سطح هزینههای واقعی زندگی و کاهش شکاف درآمدی میان آنها و شاغلان است.
مصطفی سالاری، رئیس سازمان تامین اجتماعی نیز اعلام کرد که معوقات فروردین بازنشستگان، بهویژه ۷۰ درصد مستمریبگیران حداقلبگیر، از نیمه اول شهریور پرداخت خواهد شد. مابقی معوقات نیز دو هفته بعد تسویه میشود. همچنین، مطالبات بیمه تکمیلی از شهریور و مطالبات مراکز درمانی تا پایان مرداد پرداخت خواهد شد.
با توجه به اینکه فرآیند پرداخت حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی از امروز، ۲۹ مرداد ۱۴۰۴، آغاز میشود، مستمریبگیران این سازمان میتوانند انتظار واریزی بیش از حد معمول داشته باشند. هرچند این پرداخت با چند ماه تاخیر صورت میگیرد؛ اما این مبلغ میتواند گرهای از مشکلات مالی بازنشستگان را باز کند، به ویژه در شرایطی که قیمت کالاهای اساسی و خدمات درمانی رو به افزایش است.
از ابتدای سال جاری، زمانبندی پرداخت حقوق بازنشستگان تغییر کرده و به سه روز پایانی هر ماه منتقل شده است. این تغییر، برخلاف سال گذشته که واریزیها از روز بیستم ماه و به صورت مرحلهای بر اساس حروف الفبا انجام میشد، حالا در بازه زمانی کوتاهتری (۲۹ تا ۳۱ مرداد) صورت میگیرد. جزئیات واریز حقوق در مرداد ۱۴۰۴ بر اساس نوع بازنشستگی به شرح زیر است:
به گفته مسئولان این تغییر زمانبندی به دلیل حجم بالای واریزیها (که شامل حقوق پایه، مزایا و حالا مابهالتفاوت هم میشود) و نیاز به هماهنگی بهتر با سیستم بانکی کشور اعمال شده است. این اقدام نه تنها مدیریت مالی را بهبود میبخشد، بلکه از تاخیرهای احتمالی در پرداختها جلوگیری میکند. با این حال، برخی بازنشستگان از این تغییر ابراز نگرانی کردهاند، زیرا پرداخت در انتهای ماه ممکن است فشار مالی را در روزهای ابتدایی افزایش دهد. اما دولت تاکید کرده که این برنامه بخشی از اصلاحات ساختاری برای پایداری صندوقهای بازنشستگی است و در بلندمدت به نفع مستمریبگیران خواهد بود.
گسترش نیوز
اقتصاد
بانک و بیمه
امیر خیرخواهان
۱۴۰۴/۰۵/۲۹ ۰۶:۰۰:۰۰
بازار کار ایران با پدیدهای فراتر از کمبود فرصت شغلی مواجه شده است؛ ریزش و ماندگار نبودن نیروی کار، بهویژه در مشاغل رسمی، در حالی تشدید شده که شکاف میان دستمزد و هزینههای زندگی، قراردادهای ناپایدار و تغییر انتظارات نسل جدید، کارگران را به سمت مشاغل غیررسمی و گذرا سوق داده است؛ بهطوری که به گفته رئیس کانون کارگران ساختمانی، حدود ۳۵ درصد نیروها پیش از پایان سال نخست کار خود، محیط کاری را ترک میکنند.
با اجرای نرخ سوم بنزین و افزایش قیمت سوختگیری با کارت جایگاه به لیتری ۱۰ هزار تومان، هزینه استفاده از خودرو افزایش یافته است؛ بررسی مصرف ترکیبی و ظرفیت باک خودروهای داخلی و مونتاژی نشان میدهد هزینه پیمایش ۱۰۰ کیلومتر با نرخ جدید بین حدود ۶۴ تا ۸۳ هزار تومان و هزینه پر کردن کامل باک نیز بین ۴۱۰ تا ۶۶۰ هزار تومان خواهد بود.
پرداخت معوقات فروردین بازنشستگان برای همه مشمولان، از جمله افرادی که حقوق خود را از بانکهایی غیر از بانک رفاه دریافت میکنند، به پایان رسیده است؛ با این حال هنوز زمان واریز معوقات اردیبهشت مشخص نشده و بازنشستگان در انتظار اعلام زمان پرداخت هستند.
سید صولت مرتضوی، وزیر سابق تعاون، کار و رفاه اجتماعی، با تأکید بر ضرورت جبران تدریجی عقبماندگی تاریخی دستمزد کارگران گفت افزایش حقوق بهتنهایی نمیتواند مشکلات معیشتی را حل کند و دولت باید همزمان با افزایش متناسب دستمزد با نرخ تورم، برای مهار تورم و تأمین مسکن کارگران نیز اقدام کند.
Δ