معاون رئیسجمهور با تشریح آخرین وضعیت اجرای نظام پرداخت مبتنی بر عملکرد در دستگاههای دولتی اعلام کرد که این طرح پس از سالها پیگیری، به مراحل عملیاتی نزدیک شده و دولت امیدوار است طی یک تا دو ماه آینده گامهای اجرایی جدیدی بردارد؛ طرحی که در برخی دستگاهها از جمله سازمان اداری و استخدامی بهصورت پرداخت فصلی در حال اجراست.
فهرست محتوا علاءالدین رفیعزاده، معاون رئیس جمهور درباره علت تأخیر در اجرای نظام پرداخت مبتنی بر عملکرد و عملکرد کارگروه مربوطه پس از یک سال از تشکیل آن گفت: این موضوع با جدیت در حال پیگیری است و معاون اجرایی رئیسجمهور نیز به نمایندگی از رئیسجمهور، ریاست کارگروه پرداخت مبتنی بر عملکرد را بر عهده دارد. وی افزود: دستگاههای مختلف از جمله سازمان اداری و استخدامی، سازمان برنامه و بودجه، خزانهداری و دیگر نهادهای مرتبط در این کارگروه حضور دارند و کار در حال پیشرفت است. رفیعزاده با اشاره به سابقه طولانی اجرای نظام پرداخت مبتنی بر عملکرد در دولتهای مختلف گفت: این موضوع از جمله طرحهایی است که طی دو تا سه دهه گذشته در دولتهای مختلف دنبال شده، اما به دلیل پیچیدگیهای اجرایی، هنوز بهطور کامل عملیاتی نشده است. وی ادامه داد: در اجرای این طرح نمیخواهیم کیفیت را فدای سرعت کنیم، چرا که حقوق بخشی از کارکنان دولت در سطحی است که هرگونه تصمیم شتابزده در اجرای نظام جدید پرداخت میتواند به آنها آسیب وارد کند. معاون رئیسجمهور گفت: با این حال، کار به مراحل عملیاتی نزدیک شده و امیدواریم طی یک تا دو ماه آینده، گامهای اجرایی جدیدی در این زمینه برداشته شود. رفیعزاده افزود: اجرای پرداخت مبتنی بر عملکرد در برخی دستگاهها آغاز شده و در سازمان اداری و استخدامی نیز این مدل در حال اجراست. در حال حاضر پرداختها بهصورت ماهانه بهطور کامل مبتنی بر عملکرد نشده، اما پرداختهای فصلی بر اساس شاخصهای عملکردی در دستور کار قرار گرفته است. رئیس سازمان اداری و استخدامی با اشاره به اینکه دبیری کارگروه بر عهده اوست، تأکید کرد: حضور معاون اجرایی رئیسجمهور در رأس این کارگروه برای پیشبرد هماهنگی میان دستگاههای مختلف ضروری است و دولت تلاش میکند اجرای پرداخت مبتنی بر عملکرد بدون شتابزدگی و بهگونهای انجام شود که هیچیک از کارکنان متضرر نشوند. منبع: تسنیم اقتصاد کلان حقوق و دستمزد دولت کارمندان را غافلگیر کرد / پرداخت مبتنی بر عملکرد در یک قدمی اجرا کد خبر: ۷۰۹۰۱۸ امیر خیرخواهان ۰۱ شهريور ۱۴۰۵ – ۱۱:۱۰
در حالی که کاهش تولید بنزین در پی جنگ، فشار بر منابع سوخت را افزایش داده، رئیس دفتر رئیسجمهور از قطعی شدن کاهش سهمیههای بنزین خبر داد و اعلام کرد خرید بنزین بیش از سهمیه با قیمت بالاتر انجام خواهد شد. محسن حاجیمیرزایی با اشاره به افزایش فاصله قیمت بنزین ایران با کشورهای منطقه تأکید کرد کاهش تولید باید با کاهش مصرف همراه شود؛ با این حال، هنوز سیاست نهایی دولت درباره قیمت بنزین مشخص نشده است.
موضوع بازنگری دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۵ بار دیگر روی میز شورای عالی کار قرار گرفت و قرار است کمیته مزد در شهریورماه با بررسی نرخ تورم ماههای اخیر و تغییر هزینههای زندگی، رقم جدید سبد معیشت کارگران را محاسبه و به شورای عالی کار ارائه کند. اسعد صالحی، عضو شورای عالی کار، با اشاره به مصوبه اسفندماه درباره تغییرات بن کارگری و اثر تورم بر معیشت کارگران، از آغاز بررسی کارشناسی سبد معیشت خبر داد؛ موضوعی که میتواند زمینه تصمیمگیری درباره افزایش بن کارگری ۲.۲ میلیون تومانی و بازنگری وضعیت مزد را فراهم کند.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی از اصلاح قانون مشاغل سخت و زیانآور برای کارگران ساختمانی خبر داد و اعلام کرد این کارگران با تغییر قواعد موجود و پرداخت ۴ درصد حق بیمه سالانه میتوانند تحت پوشش این قانون قرار گیرند و از مزایای آن بهرهمند شوند.
نماینده کارگران در شورای عالی کار با تأکید بر اینکه قدرت خرید کارگران در میانه سال بهشدت کاهش یافته است، خواستار بازنگری در دستمزد شد و اعلام کرد محاسبات گروه کارگری نشان میدهد هزینه سبد معیشت نسبت به دیماه افزایش قابل توجهی داشته و در برخی اقلام تقریباً دو برابر شده است؛ موضوعی که قرار است در جلسه امروز شورای عالی کار نیز مطرح شود.
Δ